大家都知道在Lazada開店經營時，賣家要想管理好自己的現金流，控制好自己的經營成本，或者提高勤儉成本，首先要了解lazada平臺傭金費用。今天就來談談lazada超級聯盟傭金怎么算？如何收取傭金？

1.出售訂單傭金費用

平臺必需收取此費用。具體的盤算辦法是將商品的價值乘以2%。許多企業會埋怨lazada傭金費用太高，商家營業額不多，所以每次被平臺分割，太不人道了，但是這也是沒方法的事，誰讓lazada它是東南亞更受歡迎、更大的電子商務平臺，lazada平臺只有保護自己的利益，才會收取傭金。如果商家真的很在意這部分費用，商家只能選擇其他方面來控制成本。

2.傭金手續費

這個手續費是按每月總訂單盤算的，相似于商家轉賬銀行收取的手續費。其實這個費用不算太高。一般手續費是千分之一，比出售訂單的傭金費少。

如何收取傭金：大多數電子商務平臺應用商家的交易傭金是listings詳情頁產品價錢×傭金率盤算得到的。但是lazada此外，賣方還需繳納6%的服務稅。換句話說，賣方需要支付（商品價錢-促銷折扣/優惠券金額）×傭金率。傭金服務稅出售傭金的6%。

而且不同類別的傭金比例不同，類別的傭金比例在1%-4%之間。因此，當賣方盤算平臺收取的出售傭金時，還需要明確產品類別的傭金率。

lazada除了收取傭金外，平臺還將向賣方收取支付的手續費。具體金額為：商品價錢×2%。在盤算出售傭金時，還需要增長相應的傭金服務稅，因此實際支付費用應為2%×(商品價錢-一般促銷折扣-捆綁出售/促銷折扣買方支付的運費)6%服務稅×手續費。

經過以上介紹，商家應當了解到lazada如何盤算超級聯盟傭金。商家在經營店鋪的流程中需要知道，雖然lazada不像其他跨境平臺收取高額押金，但是lazada傭金收取規則對比繁瑣。

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