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業(yè)績壓力太大,亞馬遜高管跑路-ESG跨境

業(yè)績壓力太大,亞馬遜高管跑路

亞馬遜觀察
亞馬遜觀察
2022-06-07
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亞馬遜終于感受到業(yè)績壓力啦?在整個電子商務(wù)繁榮時期,亞馬遜受疫情催化經(jīng)歷了爆炸性增長,但該業(yè)務(wù)在最近幾個季度開始出現(xiàn)一些裂痕。4月份的報告,亞馬遜第一季度收入增長了7%,而去年同期增長44%。

亞馬遜終于感受到業(yè)績壓力啦?在整個電子商務(wù)繁榮時期,亞馬遜受疫情催化經(jīng)歷了**性增長,但該業(yè)務(wù)在最近幾個季度開始出現(xiàn)一些裂痕。4月份的報告,亞馬遜第一季度收入增長了7%,而去年同期增長44%。

一直以來,亞馬遜的高管薪酬計劃也不與其業(yè)績掛鉤,最新一季度的答卷暴跌虧損,當然引起了不少股東的不滿,盡管亞馬遜CEO賈西、以及全球消費者首席執(zhí)行官克拉克都表示,在努力降低成本并提高盈利能力。

就在上周,亞馬遜股東勉強通過了公司高管薪酬計劃,56%的股東投票批準了薪酬方案,低于去年的81%。股東不滿該計劃過度,且不反映公司業(yè)績的矛盾暴露出來。

近日,宣布辭職的正是亞馬遜全球消費者首席執(zhí)行官克拉克,負責管理多個關(guān)鍵部門,包括在線商店、實體店、第三方賣家市場和亞馬遜Prime訂閱業(yè)務(wù)等。克拉克宣布將于7月1日卸任,甚至都等不及Prime Day。

據(jù)悉克拉克是亞馬遜薪酬最高的高管之一。他去年獲得的總薪酬為5600萬美元,高于2020 年的4630萬美元。幾乎全部都是股票獎勵的形式,他的年薪僅為175,000美元。

該高管也曾是2021年對賣家痛下殺手的主力之一,現(xiàn)如今也被人感慨經(jīng)受不住業(yè)績壓力開溜。重要人員的出走,以及亞馬遜股東投票反饋的信號,業(yè)績壓力和盈利能力將成為管理層迫切需要解決的問題,變革之下,可能又是一場壓榨賣家利潤的風暴。

在亞馬遜上投機行不通?

亞馬遜近日推出了一項新計劃,以阻止經(jīng)銷商購買游戲機等需求量大、供應(yīng)量少的產(chǎn)品,避免其以更高的價格在其他地方如eBay等轉(zhuǎn)賣出售。

相關(guān)發(fā)言人表示:“我們每天都在努力為客戶提供低價、豐富的選擇和快速的交付。這包括開發(fā)一種購物體驗,讓客戶可以購買他們感興趣的商品,而不必擔心不良行為者會以更高的價格購買和轉(zhuǎn)售這些商品。”

該項打擊投機計劃具體方式為:亞馬遜消費者需要提交購買申請,獲得批準后才能夠購買。亞馬遜在產(chǎn)品信息頁面上會顯示相關(guān)消息,點擊申請按鈕,按照指示通過申請獲得購買資格。購買申請批準后,客戶會收到一封電子郵件,其中包含有關(guān)如何購買商品的說明。客戶無需支付任何費用,也不需要會員資格。

亞馬遜一位發(fā)言人表示,該計劃的原因是為了防止防止庫存短缺和對高需求、低供應(yīng)產(chǎn)品造成的價格壟斷和哄抬,主要目的是確保真正的客戶能夠購買這些產(chǎn)品。

這這項新計劃發(fā)布時,亞馬遜稱此類供應(yīng)商為“不良行為者”,據(jù)悉這些不良行為者,選擇高需低產(chǎn)、甚至限量商品投機,然后轉(zhuǎn)手以高價賣到eBay上。亞馬遜表示盡管他們在其網(wǎng)站上的活動中只占一小部分,但仍需要防止他們對客戶的購物體驗產(chǎn)生負面影響。

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