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Lazada聯盟推廣-ESG跨境

Lazada聯盟推廣

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如何進一步店鋪流量,籠罩更多消費者,一直是很多Lazada商家的經營難題。在運營中,要想取得好的業績,積極推廣是必不可少的手段。Lazada的聯盟推廣是一種依據推廣后果付費的推廣方法。商家...

如何進一步店鋪流量,籠罩更多消費者,一直是很多Lazada商家的經營難題。在運營中,要想取得好的業績,積極推廣是必不可少的手段。Lazada的聯盟推廣是一種依據推廣后果付費的推廣方法。商家進入聯盟推廣后,產品會在聯盟機構下的博客、多個社交媒體平臺、高流量比價網站等渠道被消費者訪問。消費者有購置意向后,會登錄Lazada購置產品。當訂單成功時,商家會向聯盟機構支付傭金。這種按后果支付傭金的推廣方法,有效避免了商家因推廣后果差而虧損。

為了更好地擴展聯盟推廣的引流后果,Lazada與東南亞聯盟1.2萬多家網絡合作伙伴達成合作,通過宏大的內容創編輯網絡合作,幫助商家提高品牌和銷量。同時,我們還與每月生計在50萬到450萬的高端使用合作,利用多個平臺曝光流量,進一步店鋪收入。

由于壯大的站外引流實力,Lazada聯盟的推廣自推出以來吸引了很多商家開通應用,并在短時間內獲得了明顯的流量提高。

一、聯盟推廣傭金設置技巧。

Lazada的聯盟推廣采取兩級傭金構造,即全店傭金+產品傭金。商家可以依據自己的預算和產品利潤提供兩級傭金設置。

①店鋪傭金:應用所有產品,通常店鋪更低傭金為4%。

②產品額外傭金:指想要單獨推廣產品的額外傭金,可以讓您在聯盟網站上獲得更高的曝光率。同時,店鋪單一產品的增長推廣有助于創造店鋪作風,高傭金單一產品更有可能被聯盟合作伙伴選擇。

雖然全店更低傭金為4%,但不同品類門店的傭金率會有所不同。

溫馨提醒:高傭金可以勉勵聯盟合作伙伴更多地跳轉到您的商店。如果產品知名度相對較低,或屬于新產品,可以恰當調整傭金比,更好地進一步流量和銷量。同時,傭金率設置需要思考產品單價,如果單價相對較高,可以思考設置相對較低的傭金比。

二、Lazada聯盟推廣創意設計指南。

一張好的創意海報可以吸引消費者的注意,增長曝光率,進一步聯盟推廣的引流后果。因此,在設計上要有明白的用戶興致點,還要包含店鋪/品牌標識、活動日期、行為按鈕等基本設計元素。

以上是Lazada聯盟推廣的相關內容,希望對您有幫助。


特別聲明:以上文章內容僅代表作者本人觀點,不代表ESG跨境電商觀點或立場。如有關于作品內容、版權或其它問題請于作品發表后的30日內與ESG跨境電商聯系。

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